Znajdujesz się tutaj: asmanfinance.pl > Emerytury > Emerytury w Polsce

Umowa o dzieło

Umowa o dzieło, zaraz po umowie o pracę to kolejną z popularnych obecnie umów, chociaż najczęściej dotyczy przede wszystkim osób, zajmujących się pracą twórczą. W myśl umowy o dzieło, podpisywanej pomiędzy pracodawcą a pracownikiem, pracownik zobowiązuje się do wykonania danej rzeczy. Co istotne, musi ją wykonać samodzielnie, a nie jak w przypadku umowy zlecenia – przekazać jej wykonanie, jeżeli ma taką ochotę. Liczy się samodzielność oraz czas wykonania określony w podpisanym zobowiązaniu.
W umowie musi znaleźć się również suma wynagrodzenia, jakie otrzyma pracownik, jak również to kiedy zostanie wypłacone. Istotne są także informacje co do tego, jak pracodawca wyobraża sobie daną rzecz, wskazówki do jego wykonania, choć trzeba pamiętać, że nie tylko rzeczy materialne mogą być efektem wykonania umowy o dzieło, niematerialne również. Dotyczy do przede wszystkim szeroko rozumianej pracy twórczej, która nie zawsze jest namacalna. Umowy o dzieło są zazwyczaj dość krótkie.

Zostaw odpowiedź

Musisz być zalogowany w celu zostawienia komentarza.